Покажи всем!

...

Совет мудреца:

Поиск

Кнопка на меня

  • Для создания кнопки-ссылки на мою страницу добавьте вот этот скрипт по

Статистика


Онлайн всего: 8
Гостей: 8
Пользователей: 0
Главная » Статьи » Мои статьи

22. Методика проведения занятий по ОГП

Занятия по ОГП проводятся лекционно-семинарским методом или методом рассказа и групповой беседы.

Первый используется при проведении занятий с офицерами и прапорщиками (мичманами), имеющими достаточно высокую общеобразовательную подготовку.

Занятия методом рассказа-беседы проводятся в группах, где общеобразовательный уровень слушателей недостаточно высок, а также в зависимости от условий службы и сложности изучаемого материала. Этот метод используется. Как правило, в группах солдат (матросов), а также сержантов (старшин).

Основные формы проведения занятий по ОГП:

Преимущественно пассивные (монологовые) – лекция, рассказ – ведущие формы учёбы в системе ОГП.

Активные (диалоговые) – семинар, групповая беседа, самостоятельная работа, контрольное (итоговое) занятие и др.

Методика проведения лекции: три взаимосвязанные части – вступление, основная часть и заключение.

Методика проведения рассказа: сюжетное повествование, всё на примерах и фактах. Основная особенность – создание образных представлений о событии, явлении, процессе.

Семинара: начинается со вступительного слова руководителя группы (2-3 мин.), в котором он раскрывает значение темы семинара (беседы), учебные цели занятия, называет вопросы, которые предстоит обсудить, доводит порядок проведения семинара (беседы), последовательность рассмотрения вопросов, время рефератов, требования к выступлениям, напоминает о необходимости увязывать теорию с практикой, жизнью и решаемыми задачами.

Беседы: в основном как и семинар, но это более простая форма обсуждения изучаемого материала, разговорная речь. 


Категория: Мои статьи | Добавил: AZ (13.12.2012)
Просмотров: 4993 | Комментарии: 2 | Рейтинг: 0.0/0 |
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]